Trényi, Norbert (2012) A japán típusú munkaügyi kapcsolatok kialakulása, különös tekintettel a vállalati menedzsmentre. Masters, Szegedi Tudományegyetem.
![[thumbnail of 2012_trenyi_norbert.pdf]](https://diploma.bibl.u-szeged.hu/style/images/fileicons/application_pdf.png) |
PDF
2012_trenyi_norbert.pdf Hozzáférés joga: SZTE designated computers only Download (1MB) |
English title
The japanese type of industrial relations with special regard to corporate management
Institution
Szegedi Tudományegyetem
Faculty
Faculty of Law and Political Sciences
Department
Munkajogi és Szociális Jogi Tanszék
Discipline
Law and Public Administration Studies
Specialization
munkaügyi kapcsolatok és társadalombiztosítási igazgatási
Supervisor(s)
Supervisor
Supervisor scientific name label
Email
EHA
Hajdú, József
Intézetvezető, egyetemi tanár
UNSPECIFIED
UNSPECIFIED
| Item Type: | Thesis (Masters) |
|---|---|
| Subjects: | 05. Social sciences 05. Social sciences > 05.02. Economics and business |
| Depositing User: | Szerkesztő ÁJTK |
| Date Deposited: | 2022. Dec. 01. 15:35 |
| Last Modified: | 2022. Dec. 01. 15:35 |
| URI: | https://diploma.bibl.u-szeged.hu/id/eprint/131928 |
Actions (login required)
 |
View Item |
