Lovászi, Gergely (2014) HR tanácsadók, és szolgáltatásaik szerepe a vállalati HR stratégiák között. BA/Bsc thesis, Szegedi Tudományegyetem.
![[thumbnail of 2014_lovasz_gergely.pdf]](https://diploma.bibl.u-szeged.hu/style/images/fileicons/text.png "2014_lovasz_gergely.pdf")
Text2014_lovasz_gergely.pdf - Thesis
Restricted to SZTE designated computers only
Download (609kB)
![[thumbnail of 2014_lovasz_gergely_melleklet.zip]](https://diploma.bibl.u-szeged.hu/style/images/fileicons/archive.png "2014_lovasz_gergely_melleklet.zip")
Archive2014_lovasz_gergely_melleklet.zip - Supplement
Restricted to SZTE designated computers only
Download (4MB)
| Item Type: | Thesis (BA/Bsc) |
|---|---|
| English title: | HR consultants and the role of services in the field of corporate HR strategies |
| Institution: | Szegedi Tudományegyetem |
| ['eprint_fieldname_faculty' not defined]: | Faculty of Law and Political Sciences |
| Department: | nincs megadva |
| ['eprint_fieldname_specialization' not defined]: | munkaügyi és társadalombiztosítási igazgatási |
| Discipline: | Law and Public Administration Studies |
| Supervisor(s): | Supervisor Supervisor scientific name label Email EHA Sallai, Dr. Miklós Egyetemi docens UNSPECIFIED UNSPECIFIED |
| Subjects: | 05. Social sciences 05. Social sciences > 05.04. Sociology 05. Social sciences > 05.05. Law |
| Depositing User: | Szerkesztő ÁJTK |
| Date Deposited: | 2022. Nov. 30. 15:11 |
| Last Modified: | 2022. Dec. 05. 09:08 |
| URI: | https://diploma.bibl.u-szeged.hu/id/eprint/131850 |
Actions (login required)
- View Item
