Toborzás, kiválasztás és a munkavállalói képzés folyamatainak változása a HR osztály bevezetésével összefüggésben egy termelő vállalat esetén

Borsos, Krisztina (2021) Toborzás, kiválasztás és a munkavállalói képzés folyamatainak változása a HR osztály bevezetésével összefüggésben egy termelő vállalat esetén. BA/Bsc, Szegedi Tudományegyetem.

[thumbnail of 2020_borsos_krisztina.pdf] PDF
2020_borsos_krisztina.pdf
Hozzáférés joga: SZTE designated computers only

Download (1MB)

English title

Changes in the processes of recruiting, selecting and training as a result of establishing the HR department at a manufacturing company

Institution

Szegedi Tudományegyetem

Faculty

Faculty of Law and Political Sciences

Department

nincs megadva

Discipline

Law and Public Administration Studies

Institute

Munkaügyi Kapcsolatok és Társadalombiztosítási Képzések Intézete

Specialization

munkaügyi és társadalombiztosítási igazgatási

Supervisor(s)

Supervisor
Supervisor scientific name label
Email
EHA
Hajdú, József
intézetvezető egyetemi tanár
UNSPECIFIED
UNSPECIFIED
Galgóczi, Gábor
megbízott, külsős óraadó
UNSPECIFIED
UNSPECIFIED

Item Type: Thesis (BA/Bsc)
Subjects: 05. Social sciences
05. Social sciences > 05.05. Law
Depositing User: Szerkesztő ÁJTK
Date Deposited: 2022. May. 04. 13:30
Last Modified: 2022. May. 06. 09:54
URI: https://diploma.bibl.u-szeged.hu/id/eprint/125044

Actions (login required)

View Item View Item