Nagy, Éva (2008) Munkaerő toborzás, kiválasztás, teljesítményértékelés dolgozói szinten a Tesco Globál Áruházak Zrt. tiszaújvárosi áruházában. BA/Bsc, Szegedi Tudományegyetem.
![[thumbnail of 2008_nagy_eva.pdf]](https://diploma.bibl.u-szeged.hu/style/images/fileicons/application_pdf.png) |
PDF
2008_nagy_eva.pdf Hozzáférés joga: SZTE designated computers only Download (13MB) |
English title
Recruitment, selection and evaluation of performance on employees’ level in the department store of Tesco Global Company in Tiszaújváros
Institution
Szegedi Tudományegyetem
Faculty
Faculty of Law and Political Sciences
Department
Munkajogi és Szociális Jogi Tanszék
Discipline
Law and Public Administration Studies
Specialization
Supervisor(s)
Supervisor
Supervisor scientific name label
Email
EHA
Sallai, Miklós
egyetemi docens SZTGTK Üzleti Tudományok Intézete
UNSPECIFIED
UNSPECIFIED
| Item Type: | Thesis (BA/Bsc) |
|---|---|
| Subjects: | 05. Social sciences > 05.05. Law 05. Social sciences > 05.05. Law > 05.05.01. Law, criminology, penology |
| Depositing User: | Szerkesztő ÁJTK |
| Date Deposited: | 2021. Oct. 20. 07:02 |
| Last Modified: | 2021. Oct. 26. 07:35 |
| URI: | https://diploma.bibl.u-szeged.hu/id/eprint/119944 |
Actions (login required)
 |
View Item |
