A személyes niche megteremtése a munkahelyen - pályakezdők tapasztalatai

Stankovic, Mona (2018) A személyes niche megteremtése a munkahelyen - pályakezdők tapasztalatai. Masters, Szegedi Tudományegyetem.

[thumbnail of 2018_Stankovic_Mona_WE1D6B_SZ.pdf] PDF
2018_Stankovic_Mona_WE1D6B_SZ.pdf
Hozzáférés joga: SZTE designated computers only

Download (2MB)

Abstract

Kutatásomban arra kerestem a választ, milyen folyamatokon keresztül teremtik meg a pályakezdő fiatalok a személyes niche-t a munkahelyükön. Félig strukturált interjú segítségével igyekszem feltárni azokat a folyamatokat, amelyek a személyes niche megteremtésében lényegesek, továbbá összefüggést keresni a személyes niche megteremtése és a kiégés szempontjából releváns rizikó- és védő faktorok között, amelyek a munkahely szociofizikai környezetében megjelennek. A vizsgálat során A Munkahely Érzelmi Térképe Interjút alkalmaztam, amit nyolc felnőtt pályakezdő vizsgálati személlyel vettem fel, Az interjúfelvételnél és az interjúszövegek elemzésénél a lehorgonyzott elmélet (Grounded Theory) iránymutatásait követtem. Az interjúszövegek kétszintes kategóriarendszerig történő elemzésének eredménye hét fő téma, axiális kód elkülönítése: munkatársak kerülése (1), munkatársi kapcsolatok kiépítése és ápolása (2), egyedüllétre alkalmas terek megteremtése (kihasználása) (3), sajátként megélt tér kialakítása (4), törekvés a szakmai fejlődésre (5), kiállás a saját meglátásokért a vezető véleményével szemben (6), a munka belső megítélése hatással van a munkahelyváltásra (7). Az interjúalanyok beszámolói alapján a kiégés kialakulásában rizikófaktornak bizonyult a személyes konfliktus megléte, az elvonulást nem biztosító munkahelyi környezet, a sürgetett munkavégzés, a konfrontáció és a kihívásokat nem biztosító munka. Védőfaktornak bizonyult a támogató szociális háló, az elvonulásra és egyedüllétre alkalmas tér megléte, az autonóm munkavégzés, az érdeklődési körhöz illeszkedő munka továbbá a hosszú távú munkahelyi célok megfogalmazása. Jelen munka kiindulópontként szolgálhat a személyes niche megteremtését feltérképező további kutatások számára.

English title

Experiences of young graduates in creating a personal niche at the workplace

Institution

Szegedi Tudományegyetem

Faculty

Faculty of Arts

Department

Személyiség-, Klinikai és Egészségpszichológiai Tanszék

Discipline

Humanities

Institute

Pszichológiai Intézet

Specialization

pszichológia

Supervisor(s)

Supervisor
Supervisor scientific name label
Email
EHA
Martos, Dr. Tamás
tudományos főmunkatárs
UNSPECIFIED
UNSPECIFIED

Item Type: Thesis (Masters)
Uncontrolled Keywords: személyes niche, niche alakítás, helyidentitás, helykötődés, kiégés, munkahelyi jóllét
Subjects: 06. Humanities
Depositing User: szerkesztő BTK
Date Deposited: 2019. May. 22. 10:29
Last Modified: 2019. May. 24. 07:33
URI: https://diploma.bibl.u-szeged.hu/id/eprint/74653

Actions (login required)

View Item View Item