Hungarian

A munkahelyi kiégés sajátosságai a munakerőpiacon jelen lévő négy generáció esetében

Nagy, Viktória (2021) A munkahelyi kiégés sajátosságai a munakerőpiacon jelen lévő négy generáció esetében. BA/Bsc, Szegedi Tudományegyetem.

[thumbnail of 2021_nagy_viktoria.pdf] PDF
2021_nagy_viktoria.pdf
Hozzáférés joga: SZTE designated computers only
Download (667kB)

English title

The Features of Job Burnout in case of the Four Generations Present in the Labor Market

Institution

Szegedi Tudományegyetem

Faculty

Faculty of Economics and Business Administration

Department

Marketing-Menedzsment Szakcsoport

Discipline

Economics

Specialization

gazdálkodási és menedzsment

Supervisor(s)

Supervisor
Supervisor scientific name label
Email
EHA
Tarjányi, Margit Anita
tanársegéd
UNSPECIFIED
UNSPECIFIED

Item Type: Thesis (BA/Bsc)
Subjects: 05. Social sciences
05. Social sciences > 05.02. Economics and business
05. Social sciences > 05.02. Economics and business > 05.02.03. Business and management
Depositing User: szerkesztő GTK
Date Deposited: 2022. Jul. 18. 09:56
Last Modified: 2022. Jul. 20. 10:19
URI: https://diploma.bibl.u-szeged.hu/id/eprint/127072

Actions (login required)

View Item View Item
SZTE Repository of Degree Theses is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.